Mettre à jour le site web de son entreprise
Aperçu du cours
Maintenez votre site web à jour et attractif avec notre formation dédiée à sa mise à jour.
Maîtrisez la gestion de contenu, intégrez les dernières tendances digitales, faîtes vivre votre site et assurez sa sécurité pour renforcer votre visibilité en ligne.
Durée
Prix
* Cette formation peut être financée avec votre OPCO.
Cette formation est disponible en version personnalisée.
Discutons-en pour ajuster le programme à votre réalité.
Infos utiles
Profils des apprenants
- Tout public et particulièrement les :
- Gérant / Dirigeant d’entreprise
- Profession libérale
- Responsable / assistant marketing ou communication
- Responsable / assistant commerciale
- Responsable / assistant RH
- Demandeur d’emploi
Prérequis
- Disposer d’un ordinateur et d’un site web actif
Accessibilité et délais d'accès
Pour les personnes en situation de handicap, merci de prendre contact avec l’organisme.
Délai d’accès : 4 semaines
Conditions et modalités de réalisation de la formation
Kick-off pédagogique : la session s’ouvre par un temps d’échange qui permet au formateur d’identifier attentes, besoins et niveaux déjà acquis.
Objectifs pédagogiques
Le parcours pédagogique indiqué ci-dessous est donné à titre indicatif. Le formateur adaptera son contenu et ses modalités pédagogiques en fonction des besoins des stagiaires.
Contenu de la formation
Module 1 : mettre à jour et gérer son site web
- Maîtriser les mises à jour du site : apprendre à ajouter et supprimer des fonctionnalités à l’aide de modules tiers (plugins) et comprendre comment effectuer les mises à jour techniques nécessaires.
- Adopter les évolutions de WordPress : explorer les nouveautés de WordPress et des autres CMS, et comprendre comment ces évolutions peuvent améliorer les fonctionnalités et la sécurité du site.
Module 2 : améliorer les performances techniques
- Optimiser la vitesse du site : apprendre à réduire le poids des images, mettre en cache les pages et adopter d’autres techniques pour améliorer les temps de chargement.
- Assurer l’adaptabilité mobile : vérifier et ajuster l’ergonomie pour garantir que le site soit parfaitement adaptatif et facile à naviguer sur tous les appareils (smartphone, tablette, ordinateur).
- Mesurer les performances : utiliser des outils comme Google PageSpeed Insights et GTmetrix pour évaluer et suivre les performances techniques du site.
Module 3 : sécurité et sauvegarde du site web
- Développer une politique de sauvegarde : mettre en place un système de sauvegarde régulier (via FTP, Cloud, ou plugins spécialisés) pour garantir la récupération des données en cas de problème.
- Sécuriser le site contre les attaques : apprendre les meilleures pratiques de protection contre les attaques malveillantes, comme l’installation de plugins de sécurité, la mise en place de mots de passe robustes et l’activation de l’authentification à deux facteurs.
Module 4 : optimiser le référencement naturel (SEO)
- Auditer et améliorer le SEO : réaliser un audit SEO pour identifier les points d’amélioration du site, en s’assurant que les balises, les URL et les mots-clés sont optimisés.
- Optimisation du contenu : travailler le contenu pour le rendre attractif et adapté aux moteurs de recherche, en utilisant des mots-clés pertinents et en enrichissant les textes pour l’engagement des utilisateurs.
- Développer une stratégie de netlinking : comprendre l’importance des liens externes (backlinks) et internes, et mettre en place des techniques pour développer des partenariats en ligne.
Module 5 : mesurer l’audience et suivre les indicateurs clés
- Suivre les performances du site : maîtriser les outils d’analyse comme Google Site Kit, Google Search Console ou Google Analytics, ou d’autres plateformes de mesure d’audience pour obtenir des données précises sur le trafic, le comportement des visiteurs et les conversions.
Analyser les indicateurs clés : comprendre et interpréter les principaux KPI (mots clés, canaux d’acquisition, taux de rebond, durée de visite, pages les plus consultées) pour ajuster les stratégies de contenu et d’optimisation.
Equipe pédagogique
Isabelle Pirolley, spécialiste de la visibilité web des entreprises, formatrice en marketing digital
Ressources pédagogiques, techniques et d’encadrement
Démarche pédagogique : apports conceptuels et théoriques immédiatement illustrés, puis application via exercices concrets pour chaque item du programme.
Ressources techniques : un ordinateur par participant, équipé des logiciels et utilitaires indispensables au déroulé de la formation si nécessaire.
Encadrement : l’animation est assurée par un formateur disposant de plusieurs années d’expérience dans la formation et dans le sujet concerné.
Suivi de l’exécution de la formation
Feuille d’émargement signée par les stagiaires au début de chaque session, matin et après-midi pour les formations en présentiel.
Relevé de fréquentation pour les formations à distance.
Évaluation des acquis et de la formation
Mesure des acquis : évaluation continue par le formateur au moyen de mises en situation pratiques tout au long du parcours.
Retour stagiaire : questionnaire d’évaluation de la formation renseigné par chaque participant à l’issue de la session.
Objectifs pédagogiques
Le parcours pédagogique indiqué ci-dessous est donné à titre indicatif. Le formateur adaptera son contenu et ses modalités pédagogiques en fonction des besoins des stagiaires.
Contenu de la formation
Module 1 : mettre à jour et gérer son site web
- Maîtriser les mises à jour du site : apprendre à ajouter et supprimer des fonctionnalités à l’aide de modules tiers (plugins) et comprendre comment effectuer les mises à jour techniques nécessaires.
- Adopter les évolutions de WordPress : explorer les nouveautés de WordPress et des autres CMS, et comprendre comment ces évolutions peuvent améliorer les fonctionnalités et la sécurité du site.
Module 2 : améliorer les performances techniques
- Optimiser la vitesse du site : apprendre à réduire le poids des images, mettre en cache les pages et adopter d’autres techniques pour améliorer les temps de chargement.
- Assurer l’adaptabilité mobile : vérifier et ajuster l’ergonomie pour garantir que le site soit parfaitement adaptatif et facile à naviguer sur tous les appareils (smartphone, tablette, ordinateur).
- Mesurer les performances : utiliser des outils comme Google PageSpeed Insights et GTmetrix pour évaluer et suivre les performances techniques du site.
Module 3 : sécurité et sauvegarde du site web
- Développer une politique de sauvegarde : mettre en place un système de sauvegarde régulier (via FTP, Cloud, ou plugins spécialisés) pour garantir la récupération des données en cas de problème.
- Sécuriser le site contre les attaques : apprendre les meilleures pratiques de protection contre les attaques malveillantes, comme l’installation de plugins de sécurité, la mise en place de mots de passe robustes et l’activation de l’authentification à deux facteurs.
Module 4 : optimiser le référencement naturel (SEO)
- Auditer et améliorer le SEO : réaliser un audit SEO pour identifier les points d’amélioration du site, en s’assurant que les balises, les URL et les mots-clés sont optimisés.
- Optimisation du contenu : travailler le contenu pour le rendre attractif et adapté aux moteurs de recherche, en utilisant des mots-clés pertinents et en enrichissant les textes pour l’engagement des utilisateurs.
- Développer une stratégie de netlinking : comprendre l’importance des liens externes (backlinks) et internes, et mettre en place des techniques pour développer des partenariats en ligne.
Module 5 : mesurer l’audience et suivre les indicateurs clés
- Suivre les performances du site : maîtriser les outils d’analyse comme Google Site Kit, Google Search Console ou Google Analytics, ou d’autres plateformes de mesure d’audience pour obtenir des données précises sur le trafic, le comportement des visiteurs et les conversions.
Analyser les indicateurs clés : comprendre et interpréter les principaux KPI (mots clés, canaux d’acquisition, taux de rebond, durée de visite, pages les plus consultées) pour ajuster les stratégies de contenu et d’optimisation.
Organisation de la formation
Equipe pédagogique
Isabelle Pirolley, spécialiste de la visibilité web des entreprises, formatrice en marketing digital
Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement
Démarche pédagogique : apports conceptuels et théoriques immédiatement illustrés, puis application via exercices concrets pour chaque item du programme.
Ressources techniques : un ordinateur par participant, équipé des logiciels et utilitaires indispensables au déroulé de la formation si nécessaire.
Encadrement : l’animation est assurée par un formateur disposant de plusieurs années d’expérience dans la formation et dans le sujet concerné.
Moyen de suivre l’exécution de la formation
Feuille d’émargement signée par les stagiaires au début de chaque session, matin et après-midi pour les formations en présentiel.
Relevé de fréquentation pour les formations à distance.
Moyen permettant d’évaluer les résultats de la formation
Mesure des acquis : évaluation continue par le formateur au moyen de mises en situation pratiques tout au long du parcours.
Retour stagiaire : questionnaire d’évaluation de la formation renseigné par chaque participant à l’issue de la session.
